Training Engineer I -Transfers/Projects (central shift)
![]() |
About Heraeus
Making displays foldable? Helping hearts beat with medical innovations? Or breathing new life into precious metals? As a family-owned global technology group we help our customers to always being one step ahead.
About Heraeus Medevio
Together we improve lives. At Heraeus Medevio, we bring lifesaving and life-changing medical devices to market through partnerships with medical device manufacturing companies. Backed by Heraeus Group, we are committed to the growth of our teams and organization by providing an open space for open minds.
To reach our vision of improving 100 million lives every year, we foster a culture of curiosity that thrives on challenge, continuous learning, growth, and the opportunity to try new things. With sites in the United States, European Union, and Asia, and over 2,200 employees worldwide, together, we will meet tomorrow's challenges today.
JOB PURPOSE
Develop and manage training programs that enhance workforce skills, ensure compliance with organizational and quality standards, and support operational excellence. This role is integral to maintaining accurate training records, improving training processes, and ensuring audit readiness. By leveraging technical expertise, data analysis, and Lean methodologies. The Training Engineer drives continuous improvement initiatives and fosters a culture of learning and development across the organization.
MAJOR RESPONSIBILITIES
- Create and maintain training processes and software: Design and implement structured processes for training plan setup, tracking training records on zero and no overdue, and monitoring training completion to ensure alignment with organizational and compliance requirements.
- Oversee training documentation and file maintenance: Manage and maintain accurate and audit-ready training documentation, including site master training plans, to ensure compliance with quality and regulatory standards.
- Coordinate and execute Continuous improvements and Quality training events: Plan, organize, and facilitate high-quality training programs and events that meet organizational objectives and enhance employee skills and compliance.
- Develop and deploy competency-based training programs: Create tailored training programs that address specific skill gaps and ensure employees develop the competencies needed to excel in their roles.
- Evaluate training effectiveness: Assess the impact and effectiveness of training programs through feedback, data analysis, and performance metrics, ensuring continuous improvement.
- Support QA document management and control processes: Assist in managing quality assurance documentation systems, ensuring proper control, maintenance, and adherence to regulatory and quality standards
- Lead and participate in employee training on document management: Deliver targeted training sessions to equip employees with the knowledge and skills to manage and control quality system documentation effectively.
KNOWLEDGE, SKILLS AND ABILITIES
Minimum
• Engineering bachelor’s degree or Education bachelor’s degree.
• At least 1 year of experience in similar positions.
• Intermediate English (verbal and writing communication skills).
• Critical Thinking/Analytical Skills.
• Knowledge in Lean Methodologies.
• Knowledge Data Analysis and Reporting.
• Ability to lead training sessions and facilitate group learning.
• Team-oriented mindset with the ability to collaborate with technicians, engineers, and managers.
• Capability to utilize technology for training.
Preferred
• LMS (Learning Management System) experience.
#LI-SU
ReqID: 59480
-
Doporučené pracovní pozice
Související práce
Související obsah
-
Co nás pohání
Inovace jsou součástí naší DNA.
-
Kdo je skupina Heraeus
Umožňujeme pokrok prostřednictvím materiálů a technologií.
-
Naše příběhy
-
Kariéra ve společnosti Heraeus: Skvělé důvody, proč začít právě u nás
Objevte své kariérní příležitosti ve společnosti Heraeus. Zjistěte, proč je Heraeus stabilním a atraktivním zaměstnavatelem pro začátek vaší kariéry.
-
Čím Heraeus vyniká jako zaměstnavatel?
Objevte naše hodnoty jako zaměstnavatele, naši firemní kulturu a příležitosti, které Heraeus nabízí pro vaši kariéru.
-
Často kladené otázky
Jak se mohu ucházet o práci ve společnosti Heraeus? Na koho se mohu obrátit s dotazy? Připravili jsme pro vás odpovědi na nejčastější otázky.
-
Máte pracovní zkušenosti? Ano!
Tým Heraeus chce posouvat věci vpřed. Vy také. Objevte naše pracovní příležitosti!
-
From zero to one hundred: Dr. Martina Gieg, Chief Human Resources Officer & Member of Group Executive Leadership Team
There are offices that are like blank slates. But don't be fooled, because a dynamic rhythm is already pulsating here. It is literally a green field with unimagined possibilities. Read what our Group People Officer has experienced on the playing field without pre-drawn lines!
-
Začínáte svou kariéru? Ano!
Těšíte se na budoucnost. My také. Vydejte se na svou profesní cestu s námi!
-
Heraeus Group: Ten rozhodující okamžik
Cink! Martininy plány na dnešek? Dokonale načasované. Všechno je naprosto jasné. A pak přijde ten okamžik, kdy je zřejmé, že všechno bude jinak, než bylo v plánu. Jak se může pestrá směs úkolů a událostí proměnit v turbo produktivity? Přečtěte si více!
-
Heraeus Medical: Práce a běhání? Každý krok se počítá!
Slyšíte to? To je rytmus vaší komfortní zóny. Příjemná, bezpečná, ale také znepokojivě neměnná. Arthur si to uvědomil a proměnil svou kariérní cestu ve vlastní běžeckou trasu. Objevte v našem příběhu fascinující paralelu mezi běžeckými botami a cestou k úspěchu!
-
Heraeus Business Solutions: Gamifikace v oblasti EHS
Vyprávěli jste někdy příběhy nebo využili sílu hry, abyste skutečně oslovili lidi? Anja si zvolila právě tuto cestu. Její koncept školení pro větší bezpečnost na pracovišti staví na zkušenosti namísto pouhých instrukcí. Přečtěte si její příběh a zjistěte, proč tento přístup přináší skvělé výsledky.
-
Co děláme
Naše odborné znalosti se soustředí na materiály.
-
Heraeus Medevio: Respekt nezná věk
Luis pracuje ve společnosti Heraeus Medevio téměř dvanáct let. To je skoro třetina jeho života. Pro mnoho lidí se to může zdát neobvyklé – zvláště v době, kdy je změna zaměstnání běžnou záležitostí. Pro Luise je odpověď jednoduchá: respekt. Zjistěte, jak respekt ovlivňuje jeho každodenní pracovní zkušenost.
-
Heraeus Medevio: Kdo má míč, pomáhá týmu
Ve společnosti Heraeus Medevio zná Dídimo téměř každou výrobní linku a mnoho strojů jako své boty. Už řadu let pomáhá všude tam, kde je na směně A potřeba – někdy na jedné lince, jindy na dvou. A když mu zbývá čas, můžete ho potkat také na fotbalovém hřišti s kolegy. Zjistěte, proč se nástup do společnosti Heraeus Medevio ukázal jako nejdůležitější rozhodnutí jeho života.
-
Heraeus Medevio: Nejmenší prst na ruce
Téměř před deseti lety začal Fabiolin první den v odvětví zdravotnické techniky dvouhodinovým dojížděním. Dnes je její pracoviště ve společnosti Heraeus Medevio vzdálené jen několik minut. Mezitím nevznikly jen nové budovy a výrobní linky, ale odehrál se také Fabiolin vlastní příběh osobního růstu.
![[title]](https://pim.heraeus.com/images/HRD/HER_EB_Job-Ad-Header_EU_EN_Working_2375x950px.jpg)